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MyND entwickelt neurologische-inklusive Arbeitswelten, in denen Strukturen Menschen verstehen – nicht umgekehrt.
Wir begleiten Unternehmen dabei, Arbeitsbedingungen zu schaffen, in denen unterschiedliche Denkstile nicht ausgeglichen werden müssen, sondern gezielt wirken können.
Mit Coaching, Organisationsentwicklung und unserer MyNDscore-Zertifizierung machen wir Potenziale sichtbar, Konflikte kleiner und Leistung leichter.
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